Однако, если помощь, оказанная работнику, носит целевой характер, а выплаченные средства использованы на конкретные цели (например, лечение и реабилитация работника после полученной производственной травмы), то работодатель не станет удерживать алименты.
Иные доходы сотрудника, не включенные в этот список, иммунитетом не обладают. Разница состоит в том, что любые поощрения, связанные с трудовой деятельностью плательщика алиментов, призваны улучшить качество жизни и труда работника. Это своего рода дополнительный доход гражданина по месту осуществления им трудовой деятельности.